Diseño de un plan de desarrollo del talento humano que contribuya al fortalecimiento de las competencias laborales de los empleados administrativos de la Alcaldía Municipal de Mercedes Umaña departamento de Usulután

Avalos, Ronys Jasiri; Bermúdez López, Roberto Carlos

Publicación:

Diseño de un plan de desarrollo del talento humano que contribuya al fortalecimiento de las competencias laborales de los empleados administrativos de la Alcaldía Municipal de Mercedes Umaña departamento de Usulután

Campo DC	Valor	Idioma
dc.contributor.author	Avalos, Ronys Jasiri
dc.contributor.author	Bermúdez López, Roberto Carlos
dc.date.accessioned	2024-06-28T16:02:34Z
dc.date.available	2024-06-28T16:02:34Z
dc.date.issued	2018-09-15
dc.description	El estudio se centra en mejorar la administración pública mediante un plan de desarrollo del talento humano en la Alcaldía Municipal de Mercedes Umaña. Se busca identificar y abordar las debilidades y fortalezas de los empleados administrativos para mejorar la calidad del servicio al usuario. El objetivo es diseñar un programa de capacitación que no solo enfoque en aspectos técnicos, sino también en sensibilidad y actitudes, buscando un impacto directo en los empleados y un beneficio indirecto en los ciudadanos. Se pretende superar prácticas previas de capacitación sin un objetivo claro, asegurando que el plan propuesto tenga un enfoque estratégico y efectivo para el desarrollo continuo del personal administrativo.
dc.identifier.uri	https://rid.ugb.edu.sv/handle/123456789/348
dc.language.iso	es
dc.relation.ispartofseries	MDEE031
dc.subject	Administración de personal
dc.subject	Talento humano
dc.subject	Planificación de recursos humanos
dc.subject	Tesis de maestría en dirección estratégica de empresas
dc.title	Diseño de un plan de desarrollo del talento humano que contribuya al fortalecimiento de las competencias laborales de los empleados administrativos de la Alcaldía Municipal de Mercedes Umaña departamento de Usulután
dc.type	Thesis
dspace.entity.type	Publication